แปลภาษา
บุคลากร
โครงสร้างการบริหารงาน
การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ 2566
แสดงรายงานการนำการประเมินจริยธรรมใปใช้ในกระบวนการบริหารทรัพยากรบุคคล และการกำหนดให้มีการนำผลการประเมินจริยธรรมไปใช้ประกอบการพิจาณาในหลักเกณฑ์บริหารทรัพยากรบุคคล
ขั้นตอนการจัดทำแนวปฏิบัติ Dos & Don'ts และจัดทำรายงานการประเมินผลการปฏิบัติตามประมวลจริยธรรมของพนักงานส่วนท้องถิ่น.pdf [ขนาดไฟล์ : 8.09 MB.] (ดาวน์โหลด : 95)
รายงานการประเมินผลการปฏิบัติตามประมวลจริยธรรมของพนักงานส่วนท้องถิ่น ของเทศบาลเมืองหัวหิน.pdf [ขนาดไฟล์ : 12.07 MB.] (ดาวน์โหลด : 53)
